建筑工程合同未约定违约金能要求对方支付违约金吗？

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根据合同法规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。



由此可见，在建筑工程合同没有约定违约金时，守约方是可以要求违约方赔偿实际损失和预期可得利益损失的。



如建筑工程发包人A与施工单位B签订建筑工程合同，没有约定违约金的，当发包人A违约时，承包人B可以要求A赔偿以下费用：人工费、材料费、施工机械使用费、分包费用、工地管理费、利息、总部管理费、合理利润等费用。



需要注意到是，要是建筑工程合同当事人因另一方违约遭受到损失，而要求赔偿的，要承担举证责任，证明自身确实遭受了哪些损失，否者违约方可以少陪或不赔。

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·拖欠工程款可以要求支付利息吗？怎么算利息？
    根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》的规定，当事人对欠付工程价款利息计付标准有约定的，按照约定处理。没有约定的，按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息。 因此，建筑工程双方有约定利息从约定处理，没有约定可要对方按同期贷款利率支付欠款利息。 同时根据该解释规定，工程欠款利息从应付工程价款之日计付： 当事人对付款时间没有约定或...

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·包工头聘用的工人受伤是否构成工伤，责任由谁承担？
    用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人（俗称“包工头”），该组织或者自然人（“包工头”）聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位。 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第（四）项规定：“社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：（四）用工单位违反法律、...

·工程分包与劳务分包的五个区别
    1、劳务分包与工程分包两者涵盖的范围不同
    分包合同的内容或者标的不同是两者之间最主要的区别。劳务分包的内容仅为工程施工中的劳务部分。工程分包则包含完成专业工程的所有工作包括提供专业技术、管理、材料的采购等等。工程分包的内容一定包含劳务内容，劳务分包在工程范围内只是工程分包内容的一部分。
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·违法分包下劳务人员因工作受伤，无劳动关系能否认定为工伤？
    国家建立工伤保险制度，其目的在于保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。用人单位有为本单位全部职工缴纳工伤保险费的义务，职工有享受工伤保险待遇的权利。即通常情况下，社会保险行政部门认定职工工伤，应以职工与用人单位之间存在劳动关系为前提，但法律、法规及司法解释另有规定的除外。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条，从有利于保护职工合法...

·农民工被欠薪，能否要求总承包单位先行清偿？
    为规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资，国务院出台了《保障农民工工资支付条例》，明确了工程经分包转包后，拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。该条例的出台，有效整治了总包单位违法分包、层层转包等导致的拖欠农民工工资问题。同时，也提示建筑施工总承包单位，必须严格落实该条例的有关规定，积极履行起建筑施工总承包单位对于分包单位有关劳动用工和工资发放...