学校的工程质量标准是什么？

www.njLvshi.cn 南京劳动律师网

我国的法律规定青少年有完成九年义务教育的义务。可以说我国几乎所有的六到十六岁的青少年一天中都会在学校里呆着，学校是我国青少年的聚集地。那么，学校的建设自然也就是重中之重，因为学校的工程一旦出了事情，威胁的是青少年的未来，也同样就是祖国的未来。所以学校的建设一定要严格遵守学校的工程质量标准。按时保质保量完成教育系统校园校舍工程建设项目，同时必须做好以下几个方面的工作：
一是严格按照工程项目设计图纸施工。
项目施工方，必须严格按照施工图纸进行施工，保质保量，保证工期，不允许未经教育局同意随意更改、变更图纸施工。对确需变更的地方，比如：设计与施工现场出现偏差时、出现隐蔽工程等情况，必须及时向监理方报告，由监理方报告教育局，经教育局同意后，方可变更施工。同时，要做好原始地貌图片等资料的收集，做好施工日记，以便项目竣工审计时印证。
二是加强对项目施工过程的监管。
项目监理方，对所负责的建设项目都必须安排专人监理，按照项目工程规模，若需成立项目部(办)的必须成立项目部(办)，对在关键部位、关键环节施工时，施工方直接与监理方联系，监理方应随喊随到，进行旁站监理，不得以任何理由推迟、延缓监理职责。对未尽监理责任，延误工期或者影响工程质量的，教育局按照相关规定进行追责。
三是保证工程项目设计的严肃性。
依照建筑规范，在基础(桩基)、主体、装修、竣工等关键阶段的验收工作，设计方必须到场，参与验收，并做好相关记载，及时发现问题并督促整改，避免出现不合格工程甚至“豆腐渣”工程。
四是项目学校的职责。
1.要注重现场管理。施工方进场施工后，学校要安排一名责任心强的人员进驻施工现场，负责监督项目建设的质量，全程参与工程建设现场管理。2.要注重项目验收。中心学校校长、项目学校校长经常深入施工现场，检查督办项目进度，协调项目建设过程中出现的问题，对出现的问题及时与设计方、监理方沟通，并及时向教育局汇报，全程参与项目建设验收的各个环节。3.要注重工程量的真实性。对附加工程的工程量签证单，现场负责人及学校校长要会同监理方严格把关，签署责任意见。4.要注重问题整改。对施工过程中设计方、监理方检查验收提出的问题，施工方要及时按要求整改到位。学校安排的现场管理人员要做好记录，认真负责地及时督办到位。对施工方不按要求整改的，由中心学校第一时间报告教育局。5.要注重项目资金管理。教育局要严格按照工程项目款项支付的要求，按工程进度及时拨款。对每一笔项目拨款，中心学校及项目学校校长要严格把关，对项目建设不符合要求或问题整改不到位的，项目建设资金予以缓拨。6.要注重票据归档。今后的建设项目在拨付资金过程中，一律由中心学校安排专人负责办理项目拨款手续，不得由施工方办理拨款手续，以便拨款条据及时入账。工程完工后，及时完成固定资产登记及建设资金收支账目。7.要注重安全管理。中心学校及项目学校要加强现场安全管理，由施工方与项目学校签订安全责任书，督促施工单位将施工和安全管理相关制度上墙公示，尽量降低项目施工对学校正常教学秩序的影响，防止师生发生意外伤害事故。8.要注重原材料把关。项目学校安排的施工现场管理人员要参与原材料进场检查，防止不合格材料流入现场用于工程。9.要注重项目审计。工程竣工验收交付使用后，中心学校及项目学校要迅速组织施工单位完善工程资料，对工程先进行初审，再提交教育局报审，报审之前要签出明确的报审意见。
五是如实登记工程项目施工工作日志。
所有参与工程项目施工过程的单位，即施工方、监理方、设计方、中心学校、项目学校等都必须如实登记各自的工作日志。青少年是祖国的未来，对于他们学习的学校的建设更应该重视一砖一瓦，严格按照学校的工程质量标准执行。周围的环境好了，才能保证青少年的安全，青少年的学习质量也会提高，而学生只有好好学习才会更好地在未来建设中国。所以建设好学校，也是在服务于科教兴国战略。

·劳动关系中受伤如何算工伤
    劳动关系中受伤如何算工伤?(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、...

·劳动者年龄超过六十岁还属于劳动关系吗
    劳动者年龄超过六十岁还属于劳动关系吗？1、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，应当退休。但这并不意味着达到退休年龄的公民就不具备劳动合同主体资格。我国劳动法只规定禁止录用不满十六周岁的未成年人，但没有规定劳动者的年龄上限。对于超过法定退休年...

·一、劳动合同提前解除赔偿有何规定?
    一、劳动合同提前解除赔偿有何规定? 用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金： 1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。 2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者，应再支付1个月工资的代通知金。 3、劳动合同法第87条规定： 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依...

·物业工程质量保修金管理制度是什么?
    物业工程质量保修金管理制度是什么 在我国，物业工程的质量保修金是由开发商缴纳的。因为在我国所有的工程质量都规定的有使用年限，也就是最低保修期，在质量保修期之内，如果说物业工程的质量都出现了什么问题，但是施工单位又不作为的话，开发商所缴纳的质保金的返还问题就会受到影响。关于这一点，国家是有所规定的。下来我们就一起来了解一下物业工程质量保修金管理制度是什么? 物业工程质量保修金...

·单位可以扣除女员工怀孕期间请假工资吗？
    单位可以扣除女员工怀孕期间请假工资吗?1、怀孕期间请假单位不得扣除工资，但是员工在怀孕期间未为单位提供劳动，员工请假是按照正常员工请假，单位是不需要为员工支付请假期间的工资的。但是单位不得以此扣除员工以往工资。2、员工怀孕期间一直请假工资的计算方式是有相关的生产工资计算的，因为在这种状况之下，依然是需要工资的具体的发放，通常情况下应当履行相关的请假的手续，如果说工龄不满两年的话...

·直销人员与企业建立劳动关系了么？
    您都知道，劳动关系就是用人单位使用劳动者提供的劳动并为其支付报酬的关系，当代社会，出现了很多直销人员和直销企业，直销人员看上去确实是直销企业的职工。那么，直销人员和直销企业之间是否真的成立劳动关系呢？下面我们将为您详细的介绍一下直销人员是否与企业建立劳动关系。 一、什么是直销企业 我们认为，符合下列条件的，营销人员与单位之间具有从属、管理关系，属于劳动关系。 第一，企业...

·建筑工程公司注册有什么条件？
    建筑工程公司注册有什么条件？ 一、注册建筑工程公司需要什么条件? (一)建筑公司注册资质的一级资质条件包括企业资产和企业主要人员 建筑公司注册资质的一级资质要求申请建筑公司注册一级资质的公司注册资金为一亿元，对公司人员要求需具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有结构专业高级职称。 说明：建市[2016]226号文取消了一级资质的“关于注册建造师、中级以上职称...

·企业符合复工前提但未办理备案将导致什么后果
    企业未经备案，一律不得复工,未经备案擅自复工或未按要求落实防疫主体责任，导致出现疫情防控重大风险、出现确诊病例等不良后果的企业，将承担相关法律责任。企业复工备案流程(一)提交备案资料。认真对照《企业复工备案表》开展自查、自评，至少提前2日提出备案申请，填写《企业复工备案表》《复工企业疫情防控承诺书》并加盖公章、签字，发送扫描件到指定邮箱。市复工申报程序上线后，统一通过该程序申请...