律师团队
  • 南京劳动律师南京劳动律师
  • 南京劳动律师南京劳动律师
  • 南京劳动律师南京劳动律师
  • 南京劳动律师南京劳动律师
微信咨询
业务范围

1.劳动法咨询
2.劳动争议仲裁
3.企业劳资顾问
4.企业劳动人事管理
5.劳动法培训
6.工伤赔偿代理
7.企业常年法律顾问

在线咨询
专项服务
您的位置:首页 > 正文

工业气体购销合同包括哪些内容?


www.njLvshi.cn 南京劳动律师网

工业气体购销合同包括哪些内容? 工业气体购销合同
需方: 四川同辉钢结构有限公司 (以下简称甲方)
供方:罗江县安铭氧气经营部 (以下简称乙方)
甲乙双方就工业气体的供应与使用达成一致意见,为使甲乙双方更好地履行各自的责任和义务,享有各自的权利,根据《合同法》的规定,特订立此合同:
一、标的物:瓶装工业氧气、纯氩、二氧化碳、焊接切割用等工业气体。
二、执行标准:
1、GB/T3863—1995《工业用氧》
2、GB/T6052—1993《二氧化碳》
3、HG/T366102—1999《焊接切割用丙烷》
三、数量:按甲方需求量。
四、产品价格:
1、氧气:暂定价23.00 (入厂气压>11.5mpa,使用净重5.9公斤/瓶;出厂气压 1.5mpa)
2、二氧化碳:暂定价40.00 元/瓶(使用净重15 公斤/瓶)。
3、以上价格均含运费及装卸费。
4、在合约期内,若存在市场价格浮动.则甲乙双方协商解决。
五、产品包装物:
1、乙方提供合格气瓶。乙方向甲方收取气瓶押金0 元/个。所提供的气瓶以《用户登记 册》上结存数目为准。注:《用户登记册》即用于甲乙双方登记气瓶的来往数目。
2、使用净重量抽检合格率90%,若<90%该抽检批次扣款
六、产品运输及装卸:乙方负责。
七、供应衔接
1、甲方经办人员电话通知或乙方按照预计时间及时送达。
2、甲方采购联系电话:乙方供应联系电话:15008386782 13890208598 13547018966
八、数量及质量验收:
1、乙方送货至甲方库房后由甲乙双方经办人交接气瓶,并填写相关记录和签字确认,甲乙双方经办人员的签字和甲乙双方负责人的签字具有同等的法律效力。
2、乙方应保证产品质量符合国家标准,如达不到要求,必须退换。
九、货款结算及付款:货款于每月结算一次,上月25日至本月24日,每月24日后十日内向甲方启票收款。
十、其他约定事项:
1、甲乙双方交接货物时应检查气瓶附件是否齐全、完好。完整的附件应包括:防震圈、瓶阀、手轮等。在甲方损坏和遗失的,乙方收取甲方相应的维修费。附件维修价格 分别:A.防震圈5 发生维修费与货款一同支付。乙方责任造成损坏的由乙方自行承担。
2、甲乙双方都应爱护使用气瓶,严禁碰撞、焊补、灼烧等,并保持气瓶干净、清洁。
3、甲乙双方每月应核对气瓶往来账目以及欠瓶情况,并签字确认,因甲方原因造成气瓶遗失由甲方700元/只向乙方赔偿。赔偿款与货款一同结算并支付。
4、因乙方原因造成甲方停产,由乙方负责赔偿甲方损失,按实际损失金额计算。
5、货款的按时支付是乙方供货能否正常的基本条件,超过付款期限未付清款,乙方可停产供货。
6、合同期满如需续签,应提前15 天达成协议。合同终止时甲方付清乙方全部货款及退 还占用乙方的气瓶。
7、乙方提供的气瓶因本身质量问题,在使用过程中对甲方造成人身伤害或经济损失,由乙方承担全部责任。
8、甲方操作人员未按正规操作规定操作造成的伤害,乙方不予负责。
9、其它未尽事宜,双方友好协商。
十一、 合同有效期:
一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签章后生效。
甲方(签章): 乙方(签章):
法人代表: 法人代表:
委托代理人: 委托代理人:
开户行: 开户行:
账号: 账号:
税号: 税号:
地址、电话: 地址、电话:
综上所述,钢结构施工单位采购工业气体需要签署气体购销合同,这是购销行为的主要凭证。工业气体属于危险品,所以双方在合同中除了约定气体数量、价格、付款方式这些基本信息外,更要标注清楚气体存放方式、运输方式等,以合同条款的形式监督供应商保障气体安全。


·在整个劳动保障系统中,劳动保障协理员是其中的一个组成部分,他
    在整个劳动保障系统中,劳动保障协理员是其中的一个组成部分,他们主要负责协助基层就业,劳动保障等相关工作,属于国家职业资格四级。正因为有了他们的协助,我国的劳动保障制度才能够很好的实施和运行。那么他们的申报条件有哪些呢?律师是在本文中主要介绍劳动保障协理员案例演示。 一、劳动保障协理员案例一 百花社区位于临江市的城乡结合部,由于交通不便,距离培训机构较远等原因,社区有培训需求的...


·2023最新非工伤死亡赔偿标准
    2023最新非工伤死亡赔偿标准 劳动者非工伤死亡赔偿标准为: 1、死亡丧葬费,本公司职工的平均两个月的工资; 2、一次性的非工伤救济金,供养一个直系亲属,为本人6个月的工资,供养两个直系亲属,为本人9个月工资,供养三个或者三个以上,为本人一年工资; 3、供养生活困难的直系亲属的补助金。 《中华人民共和国工伤保险条例》 第39条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从...


·如何认定存在劳动关系?
    劳动关系这一概念对于国家甚至是全球的经济发展有着重要的作用,通俗的来说劳动关系就是个人与用人单位或者是企业建立的一种合作关系,帮助别人工作使自身也获得薪水报酬。当然不是所有帮助别人就是劳动关系,那么如何认定存在劳动关系呢?下面我们为您解答 如何认定存在劳动关系 根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但具备下列情形...


·单位拒不承认劳动关系如何处理
    单位拒不承认劳动关系如何处理 可以申请劳动仲裁,确认双方存在劳动关系。 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四...


·福建工程质量纠纷如何解决?
    福建工程质量纠纷如何解决? 福建省的经济发展使得建筑工程项目越来越多,人们可以享受到各种现代建筑带来的便利。但建筑工程如果发生质量问题,就会引起人们财产损失和对人身的损害,而福建省的工程质量纠纷也并不少见。那福建工程质量纠纷如何解决?我们为您整理了以下内容,相信对您会有所帮助。 一、福建工程质量纠纷如何解决? 1、工程质量不合格或者不合约定的处理 《施工合同司法解释》第...


·建筑公司劳务分包劳动关系确认是怎样的?
    相互制约劳动者与用人单位之间的利益就是劳动关系,拉动关系的认定一般对劳动者影响很大,关乎到劳动者的切身利益,而认定是按照法规根据劳动关系认定原则来认定的,那建筑公司劳务分包劳动关系确认是怎样的?下面就详细介绍相关内容。一、劳动关系的确认分析在《建筑领域确认劳动关系之我见》一文中对建筑行业大量存在的转包、分包引发的劳动关系问题进行了分析,并结合《全国民事审判工作会议纪要》(以下简...


·建筑工程风险管理的相关内容有哪些
    建筑工程风险管理的相关内容有哪些? 一、建筑工程风险的概念 所谓建筑工程风险就是在建筑工程中存在的不确定因素以及可能导致结果 差异的可能性。 二、建筑工程风险的特点 1、建设工程风险大 2、参与工程建设的各方均有风险,但是各方的风险不尽相同 3、建设工程风险在决策阶段主要表现为投机风险,而实施阶段则主要表现为纯风险 三、建筑工程风险管理 (一)风险管理的过程 ...


·劳动争议纠纷找哪个部门比较好
    劳动争议纠纷找哪个部门比较好 一、劳动争议纠纷找哪个部门比较好? 可找企业所在地的劳动仲裁局或劳动监察大队,根据《劳动争议调解仲裁法》第2条的规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间...


南京劳动律师网
All rights reserved. njlvshi.cn
电话:025-86309110