个人与个人怎么签订雇佣合同？

个人与个人怎么签订雇佣合同?雇佣协议书首先要写明雇主与雇员您双方的基本信息，接着就是写明这个协议书的的有效期以及到期续订等约定。然后就是在协议书写明您的工作性质、工作内容、工作待遇等(要具体一点)。之后就是一定要写明违约责任的承担、由谁承担等。最后由双方签字确认就可以了。二、雇佣合同与劳动合同的区别1、主体资格的不同劳动合同的主体包括用人单位和劳动者。用人单位是指中华人民共和国境内的企业及个体经济组织。在劳动合同中，劳动者与用人单位提供的生产资料相结合，从而实现劳动的社会化，而且劳动者已经成为该经济组织中的一员，他与用人单位具有身份上的从属性和依附性，这也是其与雇佣合同最大区别之所在。在雇佣合同中，其主体并不具有上述的限制，雇佣合同主体之间的法律地位完全平等，相互独立，不具有身份上的隶属性和依附性。2、国家干预的力度不同劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性，但它更强调国家意志的主体地位。为了规范劳动合同双方的权利和义务，国家的干预贯穿于劳动合同履行的始终。而在雇佣合同中，主体双方是完全平等的 ，在合同的签订、变更、解除的过程中以当事人的意思表示为主，国家基本不做干预。3、争议的处理方式不同劳动争议的处理受《劳动法》的调整，而且其处理的程序是仲裁前置，即对于劳动争议须经过劳动争议仲裁委员会的仲裁，对仲裁不服的当事人方可起诉。而在雇佣关系中发生的争议则主要由《民法典》进行调整，发生纠纷后当事人可直接诉诸于法院，而勿需受仲裁前置之限。4、合同当事人双方的权利、义务不同在劳动合同中，劳动法律关系的存在具有相对的稳定性，用人单位负有为劳动者交纳养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险的义务;而在雇佣合同中，其稳定性较差，雇主也没有为受雇人缴纳社会保险的义务。5、风险负担不同在劳动关系中, 劳动者“在执行职务中致人损害的”, 应由用人单位承担民事责任。至于劳动者本人是否承担责任, 如何承担责任, 法律并未明确规定, 可依用人单位内部规章制度做出规定。当当事人双方发生了雇佣关系后，为了更好的保障雇佣双方的权益也是需要签订雇佣合同，在签订雇佣合同时需要双方在平等以及自愿的情况下签订的，在雇佣工作中自身受到伤害的情况下，雇主也是需要承担相应的法律责任，如果是伤者自身的原因则需要自行承担。

·要式合同和格式合同的主要区别在哪里？
      要式合同和格式合同的主要区别在哪里？ 一、要式合同与格式合同的区别是什么？ 要式合同是指依据法律规定，应具备特定形式的合同。如法律规定须以书面形式签订的合同，就属于要式合同。 格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款，对方只能表示全部同意或者不同意的合同。也就是说，对于要式合同，...

·人们签订居间合同注意事项主要有哪几点？
      人们签订居间合同注意事项主要有哪几点？在城市里奋斗打拼的人民总会遇到租房的烦恼，不仅是因为程序复杂，房源信息也是不太容易获取。因此，寻求中介的帮助就成了许多人的选择之一。那么，人们签订居间合同注意事项主要有哪几点?下文中我们对此问题作出了详细的解答。 人们签订居间合同注意事项主要...

·职务作品创作合同包括创作人吗？
       一、职务作品创作合同包括创作人吗 按相关法律规定，对于职务作品的著作权人是不能通过合同约定的，职务作品的著作权人只能按法律规定的情形进行确定。 相关法律规定《中华人民共和国著作权法》 第十六条　公民为完成法人或者其他组织工作任务所创作的作品是职务作品，除本条第二款的...

·当事人变更合同应当注意哪些问题？
      当事人变更合同应当注意哪些问题？《合同法》第77条规定：“当事人协商一致，可以变更合同。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。”根据该条文的规定，变更合同当事人一般只要有合意即可发生法律效力，但有些特殊全责的变更，当事人应当依照法律、行政法规的规定，办...

·合同法违约责任的形式有哪些？
      合同法违约责任的形式有哪些？ 众所周知，违约责任是《合同法》中一项特别重要的制度。它不仅关乎着个人企业，甚至是国家的经济利息。也包括了方方面面、各种各样的现象。所以对于违约责任这一制度是国家社会特别重视的一个问题，那么合同法违约责任的形式有哪些？以下是我们整理的关于违约责任形式的...

·主合同无效从合同无效就也无效吗？
      主合同无效从合同无效就也无效吗？ 合同分为主合同和从合同，如租房合同和押金合同。而且现在签合同的时候，很多时候都有从合同。主合同和从合同是相对而言的，那么主合同无效从合同无效就也无效吗?我们在下文简要分析一下，希望对您有所帮助。 一、主合同无效从合同无效就也无效吗? 无效。...

·装修装饰合同的内容是什么?
      装修装饰合同的内容是什么 装饰合同这对于普通公民来说也是非常重要的，因为您在平时买房以后，房屋装修也是非常关键的一部分。为了避免装修工程在施工的过程当中敷衍了事，同时也为了保证装饰工程的质量问题，一定要在装饰之前和装修工程队签订装饰合同。至于装修装饰合同的内容，希望我们以下的资...

·从什么时候起合同开始生效
      一般情况下，合同的内容是双方当事人的意愿的体现，而合同只有在生效后，才能对当事人产生约束力。那么，从法律的角度看，究竟从什么时候起合同开始生效呢?此外，在实践中，未成年人有权订立合同吗?如果你不清楚的话，可以跟随我们一起在下文中进行详细了解。 一、从什么时候起合同开始生效 按照合...

·无偿租赁合同税有哪些种类？
      无偿租赁合同税有哪些种类？ 一、无偿租赁合同税有哪些种类? 1、增值税： 根据财税2016年36号文的规定，下列情形视同销售服务、无形资产或者不动产： 1)单位或者个体工商户向其他单位或者个人无偿提供服务，但用于公益事业或者以社会公众为对象的除外。 2)单位或者个人向其...

·合同的三倍惩罚性赔偿约定是怎么样的？
      合同的三倍惩罚性赔偿约定是怎么样的？ 一、合同的三倍惩罚性赔偿约定是怎么样的？ 合同惩罚性赔偿约定会按照受害人实际收到损失的三倍进行赔偿，计算方式是，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第55条的规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的...

·4年合同到期不续签补偿金额是多少
      4年合同到期不续签补偿金额是多少？您在企事业单位工作都需要签订劳动合同，一般劳动合同期限为4年，但如果在劳动合同到期后公司不进行续签，在相对情况下来说可以获得一定数额的经济赔偿，那么究竟4年合同到期不续签补偿金额是多少呢？下面栏目我们为您在下文中解答。 一、如果单位不续签，需要进...