带薪年休假仲裁时效

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根据《江苏劳动争议研讨会议纪要（2019）》的规定，支付劳动者未休年休假工资报酬系用人单位应当履行的法定补偿义务，劳动者要求用人单位支付未休年休假工资单额要求，符合《劳动争议调解仲裁法》第27条的规定，从应休假年度次年的1月1日起算，确因生产、工作的需要，经劳动者同意，用人单位跨年度安排劳动者休年休假的，时效顺延至下一年度的1月日起算；在从之前，若劳动者关系解除或终止的，则从劳动关系解除或者终止之日次日起算。

关于未休年休假的时效，例山东省高院作出了不同的判决：一是带薪休假是我国劳动者为保障劳动者的休息权而规定的一项重要法律制度，劳动者因用人单位工作需要未休年假的，有权请求用人单位依照法律规定的日工资300%的标准支付未休年假工资，改工资视同劳动者在向用人单位提供正常劳动情形下或得的对价，而且《关于工资总额组成的规定》第10条的将定期休假工资列为特殊情况下支付的工资，因而劳动者请求用人单位支付未休年休假工资的，不适用一年仲裁时效的规定；

二是所谓的年休假工资报酬并不是真正意义上的劳动者提供劳动后用人单位需要对该部分劳动支付的对价，而是一种由于用人单位原因使得劳动者未能享受与其工作年限直接挂钩的休假福利，该报酬是对用人单位应按规定安排劳动者休年休假，单位安排休假行为的一种惩罚，是用人单位需要承担的补偿责任。《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。该四款规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动争议报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款的规定仲裁时效期间的限制，但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。因带薪年休假工资中的200%部分不属于劳动报酬，故适用普通的一年时效；

三是，对于带薪年休假工资的性质问题，司法实践中仍存在争议，存在有劳动报酬说、福利待遇说，从而导致对于时效的计算方式有所不同。在全国人大及其常委会、最高院未就该问题作出新的法律、司法解释规定之前，对于任何一种观点，均不宜作出否定性评价。该院采纳福利待遇说认定申请仲裁的时效为一年，据此计算应休未休带薪年假天数及补偿数额。

·什么是行纪人介入权？
    行纪人可以作为出卖人或者买受人，卖出或者购买委托人的委托物。这就是通常说的行纪人的介入权，即行纪人按照委托人的指示，实施行纪行为时，有权以自己作为买受人或者出卖人与委托人进行交易活动。 行纪人行使介人权，实际上就是行纪人自己作为买受人或出卖人，其与委托人之间直接订立买卖合同。买卖合同的成立，一般认为介入是实施行纪行为的一种特殊方法，行纪人虽然实施介入到买卖合同中来，...

·行纪合同中行纪人的权利
    行纪合同履行过程中，行纪人享有如下的权利：

　　一、索取报酬的权利。

　　行纪合同是有偿合同，当行纪人完成了委托人的委托事项时，委托人有支付报酬及相关费用的义务，《合同法》第四百二十二条第二项规定“委托人逾期不支付报酬的，行纪人对委托物享有留置权，但当事人另有约定的除外。”《合同法》第四百二十一条规定“行纪人与第三人订立合同的，行纪人对该合同直接...

·行纪合同与委托活动的特征与区别
    行纪合同与委托合同都是为委托人处理事务的合同，但两者除有共同特征外，还具有明显的区别。

　　一、共同特征

　　1、行纪合同与委托合同都是为委托人提供服务、处理事务的合同；

　　2、行纪合同与委托合同的建立的是基于当事人双方相互信任为基础的；

　　3、《合同法》第四百二十三条规定“本章没有规定的，适用委托合同的有关规...

·行纪合同委托人的权利
    行纪合同中委托人享有如下的权利：

　　一、向行纪人发出指示的权利。

　　行纪人接受委托人的委托，为委托人的委托事务而进行法律活动，委托人为此而支付报酬。行纪人就应当以实现委托人的利益为要求，委托人为行纪人发出的指示，即是向行纪人发出的维护自身利益的指示，行纪人不得违背。《合同法》第四百一十八条第三项规定“委托人对价格有特别指示的，行纪人不得违背指...

·行纪合同中行纪人的义务
    行纪合同中，行纪人应履行如下的义务：

　　一、按照委托人的指示处置委托人委托的事务。《合同法》第四百一十八条规定“行纪人低于委托人指定的价格卖出或者高于委托人价格买入的，应经委托人同意。未经委托人同意，行纪人补偿其差额的，该买卖对委托人发生效力。”该条第三项规定“委托人对价格有特别指示的，行纪人不得违背该指示卖出或者买入。”

　　二、行纪人应以自...

·行纪合同的法律定义
    行纪合同的双方当事人在合同中称为“行纪人、委托人”。行纪人是指接受委托以自己的名义进行一定行为的人；委托人是指委托别人为自己利益进行行纪行为的人。

　　行纪合同，《合同法》第四百一十四条规定“行纪合同是行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动，委托人支付报酬的合同。”

　　行纪合同，也称信托合同，具有以下法律特征：

　　一、行纪合同...

·行纪合同中委托人的义务
    依《合同法》第二十二章的规定，行纪合同中委托人应履行如下义务：

　　一、向行纪人支付报酬的义务。

　　委托人应当依照合同的约定向行纪人支付规定的报酬及相关费用的给付。《合同法》第四百二十二条规定“行纪人完成或者部分完成委托事务，委托人应当向其支付相应的报酬。”支付报酬是委托人的基本和主要的义务，如果委托人逾期支付或不完全支付，行纪人有权留置行纪货...

·行纪合同与承揽合同、代理的区别
    行纪合同与承揽合同从实质上说，都是由合同的一方接受另一方的委托，为另一方提供服务，处理一定的事务，完成一定的工作量的合同，其不同在于：承揽合同只是由承揽人完成一定的工作并向委托方交付其工作成果，其完成的工作和提交的工作成果是事实行为，而行纪合同的纪行人完成的一定的工作是属于民事法律行为，仅涉及动产和有价证券的购销、寄售，不涉及其余。

　　行纪合同与代理行为，在履...