父母不同意离婚怎么办

www.njLvshi.cn 南京劳动律师网

虽说结婚离婚都是两个人的事情，但总是与当事人背后的家庭息息相关的。有的时候，当事夫妻想要离婚，但双方的父母却不同意离婚。那么在遭遇这种父母不同意离婚的情况，此时当事夫妻该怎么办呢？我们一起在下文中进行具体了解。


一、父母不同意离婚怎么办

从传统的观念来说，离过婚的人特别是女人，对家里的名声或多或少有影响。如果真要离婚的话，我建议考虑以下几点：

(一)你和他实在过不下去了吗?主要是他什么原因促使你不想和他过了，不上进?赌博?不疼你?还是其他的你不可扭转的事情。

(二)你年龄多大了?如果年龄在三十以前的话，还是可以离婚。

(三)现在有没有再婚的对象?如果这点没找好的话，我想还是等找到了再做这步打算。

(四)再婚的女人说实话确实是比较难在以后的生活回到以前的。

(五)有孩子没?孩子的归属问题、包括第3点再婚对象有没孩子，等等有句话说的好，宁拆一座庙，不拆一桩婚。所以如果实在是你过不下去了，不如解脱。

二、如何说服父母支持自己离婚选择?

如何说服父母支持自己离婚选择?请看以下几点说明

(一) 要让父母知道自己内心真实的感受;

(二) 要坚决表现自己离婚的决心;

(三) 尽量时父母少干预或牵涉其中;

(四) 尽量在父母面前表现出坚强和从容;

三、一方想离婚对方不同意怎么办

我们讲离婚方式分为两种，协议离婚与诉讼离婚。在双方争议不大，经协商可以达成离婚财产分割与子女抚养一致的情况下，可以选择在婚姻登记地的民政部门办理协议离婚。前提是，财产分割与子女抚养问题无纠纷，并有书面《离婚协议书》，如双方就离婚涉及的问题分歧较大，无法达成一致时，就要进行诉讼离婚。《民法典》中原则上规定是双方分居满二年，可以判决离婚，但是在司法实践中“分居”是比较难界定的。法官判决离婚的条件仍是要结合法庭调查、夫妻双方的举证、质证等环节确认“夫妻感情破裂”。

《民法典》（2021.1.1生效）第一千零七十九条 【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。

人民法院审理离婚案件，应当进行调解;如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：

(一)重婚或者与他人同居;

(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;

(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;

(四)因感情不和分居满二年;

(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。

一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

根据我国法律的规定，不管是结婚还是离婚，在法律的范围内这都是自由的。因此要是夫妻想要离婚的话，此时并不是一定要经过双方父母的同意，只不过说父母的意见可能会对当事人产生一定的影响。而即使双方父母不同意离婚，但当事人父母了离婚的条件，那么此时也是可以依法办理离婚手续，然后解除婚姻关系的。有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。

·疫情期间发放最低工资通知，公司疫情工资发放通知是怎样的
    《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》(人社厅发明电〔2020〕5号)以及各省各地人社局颁布的相关通知，对于因疫情未及时返岗复工的职工，企业经与职工协商一致后，优先考虑安排职工带薪年休假。其中，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。安排带薪年休假的职工...

·昆山17年工伤鉴定时间是多久
    我们都知道工伤受伤之后需要进行工伤鉴定， 因为对劳动者来说可以获得一些赔偿，以此减轻经济压力，此时就涉及到了一个问题，什么时候应该去做工伤鉴定，工伤伤残鉴定时间是多少久。这接下来由的我们为您整理了一些关于昆山17年工伤鉴定时间是多久方面的知识。 一般认定为工伤后3个月即可进行伤残鉴定，10级一次性赔偿10万左右，数额与年龄和平均工资有关系，与单位协商不成的，可以申请劳动仲裁解决...

·误工天数司法鉴定的法律规定是什么
    在我们现实生活中，经常出现因为种种原因而出现误工的现象，对于误工的期限问题，大部分的人还是处于模糊的阶段，对于误工天数司法鉴定到底是怎么判断的，和实际的误工天数有区别吗，下面我们通过相关的法律知识来进行了解。一、误工天数司法鉴定的法律规定是什么《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因...

·用人自主权是法律赋予用人单位的权利，但单位在聘用职工后，没有
    用人自主权是法律赋予用人单位的权利，但单位在聘用职工后，没有法定的理由是不能随意辞退职工的，否则就要支付经济补偿给被辞退的职工。根据法律的规定，女员工孕期能不能被辞退？下面，请跟随我们来详细了解一下这方面的知识吧。 一、女员工孕期能不能被辞退 根据《劳动法》第十七条的规定：“劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。”据此，劳动合同一经订立即产生法...

·一、待业误工费是否可以索赔?
    一、待业误工费是否可以索赔?可以，处于法定劳动年龄、具有劳动能力的人，如果是在离职、待业期间因他人致伤，可按照其所在地上一年度最低工资标准索赔误工费。误工费通常指肇事方应向受害方支付的因其遭受伤害而无法从事正常工作进而实际减少的收入。得到误工费赔偿的前提，是受害人具有劳动能力。有些人认为只能是有正式工作的人才能索赔，这是误区。对于有固定收入的人，其误工费可按实际损失计算赔偿。没...

·建筑工程质量问题分类常见的有哪些
    建筑工程质量问题分类常见的有哪些 在当今社会，建筑工程质量问题是广大市民普遍关心的问题之一，建筑工程质量影响着建筑团队的建筑人员，代表着建筑公司的形象。因此在建筑建设和使用过程中表现出的质量问题都至关重要，那么常见的建筑工程质量问题分类是怎样的呢？我们为您整理了相关内容。 一、建筑工程质量问题的分类 (一)工程质量缺陷 依据住建部111号分为四个等级：一般事故、较大事故...

·劳动争议仲裁管辖权异议是怎样的
    劳动争议仲裁管辖权异议是怎样的 一、劳动仲裁管辖权异议含义 管辖权异议，是指当事人认为受理案件的劳动争议仲裁委员会无管辖权时，而向该仲裁委提出的不服管辖的意见或主张，是当事人一项重要的诉讼权利，当事人正确行使该项权利，有利于帮助人民法院正确确定对案件的管辖权。 二、劳动仲裁管辖权异议提出主体 有权提出管辖权异议的，只能是本案的当事人，其他诉讼参加人无权就管辖问题向法院提出...

·工程质量追责的内容有哪些
    工程质量追责的内容有哪些？ 工程质量在房屋建设中是最重要的要求，它关系到房屋的安全性，如果工程质量出现任何问题都可能会对房屋的安全性造成一定的威胁，因此，国家对于工程质量有着严格的标准和监督，也建立了一系列的追责制度，形成倒逼机制，用来提高工程质量，那么，工程质量追责的内容有哪些? 一、工程质量追责制度 工程质量追责制度实行终身责任追究 北京9月26日电 (邢郑) 9月...