公司办五险一金需要什么证件？

www.njLvshi.cn 南京劳动律师网

公司录用新员工后，签署劳动合同后第一件事就是为其办理社会保险和住房公积金，这是公司的应尽义务。办理社会保险和住房公积金需要到不同的部门，流程有不大一样。公司人事部需要携带相关证件资料去办理。那么公司办五险一金需要什么证件？下面我们简单介绍下这方面的知识。
一、公司办五险一金需要什么证件？
1、《组织机构代码证》复印件；
2、《企业法人营业执照》或《营业执照》复印件；?
3、民政福利企业另需携带《社会福利企业登记证书》复印件；?
4、填妥并加盖单位公章的《住房公积金缴存登记表》。
5、员工身份证复印件
6《劳动合同》
二、如何办理社会保险？
1、首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写，核实完毕会拿到劳动和社会保障证，再去拿到社保证，进行了社保登记就可以办理社保了。
（1）整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件;
（2）新办人员需劳动合同原件及复印件;
（3）续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停;
（4）填写表格
2、还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，经市社会劳动保险经办机构核准后，签订社会保险“网上申报”业务承诺书，授予其“网上申报”业务操作权限。
3、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。参保企业应于每月的1—15日，最好15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务，并填写、留存相关表格、资料。
4、参保企业办理完上述“网上申报”操作，确认无误后，应在网上提报“应收核定”申请;社会劳动保险经办机构根据参保企业的申请，进行应缴费信息的核定，并通过“网上银行”征收社会保险费。
三、住房公积金如何办理？
根据国务院《住房公积金管理条例》第十四条规定：“新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记”手续;第十五条：“单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记”手续。因此单位应自觉地为职工依法缴存住房公积金。
单位对新录用的职工，应当自录用第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人首月工资乘以职工本人和单位住房公积金缴存比例之和(见分进元)。宁波市住房公积金管理中心在每月18日之后以同城特约委托收款方式从各单位帐户内归集单位缴存的和为职工代缴的住房公积金，并计入职工住房公积金帐户。
对于公司人事部门来说，为员工办理社保是其主要工作内容。他们要熟悉办五险一金需要什么证件，这样办起来才比较快。办理五险一金通常需要《劳动合同》、员工身份证复印件、公司三证和申报表等。按照国家规定，公司录取新员工后，要在30日内到当地社保中心和公积金中心申报五险一金账户。对于公司迟迟不肯办理的，员工可以提出投诉。

·医疗损害责任认定只适用哪些情形？
    医疗损害责任认定只适用哪些情形？ 一、医疗损害责任如何认定? 医疗损害责任指医疗机构及其从业人员在医疗活动中，未尽相关法律、法规、规章和诊疗技术规范所规定的注意义务，在医疗过程中发生过错，并因这种过错导致患者人身损害所形成的民事法律责任。根据《侵权责任法·医疗损害责任》第54条规定的：患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构及其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。 二、医疗...

·重庆医保报销比例和办理
    医疗保险是您都知道主要用于，每个人的公司或者是企业为自己办理的，主要是用于在医院或者是医药店里看病买药的费用报销的一种社会保障的，因为您都是知道的在办理了这个医疗保险之后是很多的费用都能报销的，但是在报销的时候重庆医保报销比例方面也是有规定的。 重庆医保报销比例 医疗保险报销范围：在发生超过基本医疗统筹基金最高支付限额以上的医疗费用，由社会保险部门按：0-4万元以下报销85...

·医疗过错赔偿都有什么项目
    医疗过错赔偿都有什么项目 一、什么是医疗过错 所谓医疗过错，是指医务人员在医疗活动中由于主观原因，违反法定义务或者诊疗护理操作规范的规定，造成患者人身损害后果的行为。构成医疗过错的行为，行为人的主观心态既可能是故意，也可能是过失，而在实践中，大多数情况下都表现为过失，要么是疏忽大意，要么是过于自信导致危害后果的发生。 二、医疗过错赔偿标准是什么 如果医疗行为由司法鉴定机构...

·当事人发生医疗事故怎么进行赔偿
    当事人发生医疗事故怎么进行赔偿 一，当事人发生医疗事故怎么进行赔偿 根据《医疗事故处理条例》第五十条规定，可以要求以下赔偿： (一) 医疗费： 按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 (二) 误工费： 患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高...

·病退的条件是(具有正规医院证明的重大病例均可以可以病退
    病退的条件是(具有正规医院证明的重大病例均可以可以病退。)： 1、养老保险缴费原则上满15周年，女性40周岁以上，男性50周岁以上; 2、一般类疾病住院出院后满1年; 3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满; 4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。 5、1995年12月31日前参加工作并按规定参加基本养老保险，男年满...

·医疗事故肠穿孔的司法鉴定可以要求赔偿吗？
    医疗事故肠穿孔的司法鉴定可以要求赔偿吗(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。(二)误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年...

·职工的医疗期怎么计算？
    职工要是身患重大疾病的，此时可以向单位请病假进行治疗，而按照我国法律的规定，此时单位也是要给予职工相应的医疗期的。不过这个职工的医疗期怎么计算呢？估计大部分的劳动者都不是很清楚，下面就让我们为你做详细解答。 一、职工的医疗期怎么计算 根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知第4条规定，职工医疗期的计算如下： 1、医疗期三个月的，按六个月内累计病休时间计算...

·医疗事故具有哪些特征？
    医疗事故具有哪些特征1、医疗事故的行为主体与责任主体是同一的，即医疗单位。法律要求法律主体应当为自己的过错行为承担法律责任，从形式上看，医疗事故是由某一(些)医务人员(广义)的行为造成的，但事实上，从实际发生的法律关系上看，医患之间的关系是医疗单位与患者之间的关系，而不是医务人员与患者之间的关系，医务人员只是作为法人的一部分来为患者服务，即某一个主体的行为与法人内部其他个体的行...