违反劳动合同法的法律责任有哪些？

www.njLvshi.cn 南京劳动律师网

在正式到工作岗位前，劳动者需与用人单位签订劳动合同，这以建立合法的劳动关系，保障双方的权益。但在某些情况下也会出现违约行为，那么违反劳动合同的法律责任有哪些呢?在下文中对这个问题进行了相关介绍，请您往下阅读。
一、用人单位违反劳动合同的违约责任
(一)、用人单位违反劳动合同的经济补偿责任
1、经双方当事人协商一致、由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月，工作时间不满一年的按一年的标准发给补偿金。
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2、劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的，还应增加医疗补助费。患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的100%。
3、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位工作的年限，工作时间表每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。
4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作年限、工作时间、每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。
5、用人单位濒临破产进行法定整顿期间，或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的，由用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金，在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。
6、经济补偿金的工资计算标准是按企业正常生产情况下，劳动者解除合同前12个月的月平均工资;劳动者的月工资月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资标准支付。除双方协商、劳动者不能胜任工作之外。
(二)、用人单位违反劳动合同的赔偿责任
1、用人单位因违反劳动合同，造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入的25%的赔偿费用。
2、因用人单位违反劳动合同，造成劳动者劳动保护待遇损失的，应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品。
3、因用人单位违反劳动合同，造成劳动者工伤，除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用。
4、因用人单位违反劳动合同，造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用。
5、劳动合同约定的其他赔偿费用，如违约金等。
二、劳动者违反劳动合同规定的赔偿责任
1、劳动者违反劳动合同的约定解除劳动合同，劳动者必须承担用人单位招收录用其所支付的费用
2、劳动者违反劳动合同的约定解除劳动合同，劳动者必须承担用人单位为其支付的培训费用。双方另有约定按约定办理
3、劳动者违反规定或劳动合同的约定，解除劳动合同，对用人单位的生产、经营和工作造成直接经济损失的，劳动者必须承担赔偿责任
4、劳动者违反劳动合同中约定的保密事项，给用人单位造成经济损失的，按《反不正当竞争法》第20条的规定向用人单位支付赔偿费用
5、用人单位与劳动者在劳动合同中约定的其他赔偿费用
三、第三人违反劳动合同的法律责任
所谓第三人违反劳动合同的法律责任，是指劳动者在尚未与原用人单位解除劳动合同的前提下，又能与第三人签订劳动合同，以致给原用人单位造成经济损失，该第三人应当向原用人单位依法承担连带赔偿责任的一种法律责任形式。
1、对原用人单位的生产、经营和工作造成的直接经济损失。
2、因获取原用人单位的商业秘密，且给原用人单位造成了经济损失，按《反不正当竞争法》第20条的规定执行。
综上所述，不论哪一方当事人违反劳动合同给对方造成损失时，理应承担的法律后果。承担违约责任的方式主要有支付违约金、赔偿损失或采取其他补救措施。为了保障劳动者与用人单位间的合法权益，在正式上岗前签订劳动合同很有必要。以上就是我们关于“违反劳动合同的法律责任”的解答，希望对您有所帮助。

·竞业限制条款终止
    我国法律有竞业限制条款，这关系到我们的切身利益，可能会影响我们的工作生活。很多时候这些条款已经失去效应，但我们可能并不清楚，从而造成麻烦。所以我们很有必要对竞业限制条款终止的情况进行了解。接下来，我们将为您解释竞业限制条款终止的情况。 新规施行后竞业限制条款的失效除了期限届满或条款本身违法或缺乏意思自治基础外，只有解除才能使条款失效。1、 新规规定，因用人单位的原因导致3个月未...

·对债权债务的清查应采用的方法是什么
    对债权债务的清查应采用的方法是什么 目前大多数企业对于企业自身的债权债务管理不够重视，导致企业债权债务问题越来越严重。为了更好地明确企业债权债务关系，防范企业财务风险，加强对债权债务的清查和管理是十分必要的。那么，对债权债务的清查应采用的方法是什么呢?接下来，我们为您整理了相关资料。 一、对债权债务的清查应采用的方法是什么? 债权债务清查的方法一般使用函证核对法。企业首先...

·应该怎么证明强迫签借条?
    应该怎么证明强迫签借条?1、被胁迫写下借条后，要及时向警方报案留底，报案记录可以作为证据。2、与对方沟通，找第三人在旁边作证，证明自己是被胁迫的;3、与对方接触时随身携带轻便录音录像设备，受到胁迫时可及时拍录取证。二、被强迫在借条上签字有效吗？在被逼迫情况写下的欠条没有法律效力，但法院在审理过程中，要看对方是否能举证证明确实欠条是在被逼迫的情况下写的。对于呈交给法院的证据，法官...

·借高利贷要父母还吗，高利贷有哪些
    借高利贷要父母还吗，高利贷有哪些危害？随着社会经济水平的提升，人们的消费水平也随着上升，故而公民在日常生活中通过借贷的方式获取短期资金的情形是比较常见的，且由于在银行等金融机构借贷的门槛较高，过程较为繁琐，故而不少公民会选择向某团体借高利贷，对于借高利贷没有钱还的情形，借高利贷要父母还吗? 一、借高利贷要父母还吗 1、欠下高利贷死后，如果有遗产，则法定继承人在遗产继承的份额...

·借贷纠纷民事诉讼程序是怎样的？
    借贷纠纷民事诉讼程序是怎样的？借贷是一件很平常的事，但是现代社会很多人借了不按时归还或者是借贷之后消失不见等等，这种现象十分常见，对于借贷引起的纠纷很多时候我们都束手无策，只能借用法律的手段来维护自己的利益，收集借贷相关的证据资料到法院进行诉讼，诉讼时需要根据法院规定的借贷纠纷民事诉讼程序进行，让法律还一个公道。一、借贷纠纷民事诉讼程序1、当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方...

·几年的借条就没有法律效力了
    几年的借条就没有法律效力了1、借条的有效期是指借条的诉讼时效，借条的诉讼时效不影响借条本身的效力。只要是合法签订的真实有效的借条无论多久，借条本身都是有效的。时间只是确保是否超过了诉讼时效，是否会得到法律的保护问题。2、如果借条上没有写明还款日期，那么，债权人可以“随时”要求债务人还款，债务人也可以“随时”向债权人还款。没有写明还款时间，诉讼时效是无期限的，诉讼时效最长为20年...

·微信借钱5000不还可以起诉不
    可以。《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，立案必须具备两个条件:1.有犯罪事实存在。2.该犯罪事实依法需追究刑事责任。如果有犯罪事实，但法律规定不应当追究刑事责任的，不能立案。正常的借贷属于民事纠纷，公安机关并不受理立案。民事纠纷只能到法院起诉，由法院受理立案，法院受理立案不受数额限制。向法院寻求救济的方式有两种：1.提起诉讼，写起诉状到法院进行立案；2.也可以向法院申请支付令的...

·婚前的存款需要公证吗，公证的步骤是怎样的
    夫妻结婚前，为了避免后期的财产纠纷，有时候会对婚前一方的个人财产进行公证，曾经就有人问过我们，婚前如果有一笔个人存款，那么婚前的存款需要公证吗，公证的步骤是怎样的?我们在下文做了解答，供你参考。 一、婚前的存款需要公证吗 婚前存款可以进行公证，但不是强制性的。婚前财产公证的步骤： 1、个人的身份证明。如身份证、户口薄，已婚的还要带上结婚证(已婚也可补办。 2、与约...