妻子当全职主妇，约定丈夫给“月薪”有效吗？

www.njLvshi.cn 南京劳动律师网

所谓劳动报酬，是指根据我国劳动法规定，劳动者从事生产活动而获得的各种收入，它是基于劳资关系而产生的。而在婚姻关系中，夫妻双方负有共同从事家务劳动的义务，因此，不存在谁给谁支付劳动报酬的问题，但这并不意味着欣怡和李刚的这种薪酬约定就是无效的。


    我国婚姻法第十九条规定，夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有约束力。


    夫妻之间约定的“劳动报酬”应视为双方对婚内财产的一种约定，即将在婚内取得的部分财产约定为对方所有。夫妻双方均为完全民事行为能力人，订立协议时均具有真实的意思表示，且内容并不违反我国法律的强制性规定，因此该约定是有效的，应支付“劳动报酬”。

 &...

·离婚协议的几种无效约定
        一、对不属于夫妻共同财产的财产进行分割。 在对财产分割的时候，首先必须明确哪些是夫妻共同财产，哪些是他人财产。否则，在无所有权的情况下分割他人财产的约定就会无效，而其他财产的约定依然有效，很容易导致对其中一方的不公平。
    二、离婚后几年内不得再婚的约定 ...

·离婚协议能够反悔吗？
    如果男方双方自愿离婚，并领取了离婚证，即其婚姻关系就从那一刻起正式解除了。再向法院提起诉讼的，人民法院不予受理。如果双方再次同意，可以办理复婚手续。 如果是协议离婚后，对于协议书中财产分割反悔，则可以再协议离婚后1年内向法院起诉，请求变更或者撤销财产分割协议。 司法解释规定，只有订立《离婚协议书》时存在欺诈、胁迫等情形的，法院才会判决变更或撤销原财产分割...

·离婚协议约定双方无共同财产，离婚后能否就未分割的财产另行起诉
    2.《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》 第70条　夫妻双方协议离婚后就财产分割问题反悔，请求撤销财产分割协议的，人民法院应当受理。 人民法院审理后，未发现订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的，应当依法驳回当事人的诉讼请求。 第83条 离婚后，一方以尚有夫妻共同财产未处理为由向人民法院起诉请求分割的，经审查该财产确属离婚时未涉及的...

·离婚协议约定的经济补偿金和违约金过高，可以酌减吗？
    视情况而定。离婚协议约定：如男方违反上述约定中任何一条，自愿向女方一次性支付600000元经济补偿金；男方自愿补偿女方精神损害费1000000元；任何一方不按本协议约定期限履行义务的，应另付违约金900000元给守约方，但该违约补偿行为不影响守约方继续向违约方主张已约定好的权力。 法院认为，《离婚协议书》合法有效，双方应当按照《离婚协议书》继续履行。对于1000000元精神损...

·妻子当全职主妇，约定丈夫给“月薪”有效吗？
    所谓劳动报酬，是指根据我国劳动法规定，劳动者从事生产活动而获得的各种收入，它是基于劳资关系而产生的。而在婚姻关系中，夫妻双方负有共同从事家务劳动的义务，因此，不存在谁给谁支付劳动报酬的问题，但这并不意味着欣怡和李刚的这种薪酬约定就是无效的。
    我国婚姻法第十九条规定，夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各...

·经典实用离婚协议书
    

男方：。。。（身份证登记信息）
女方：。。。（身份证登记信息）

男女双方经协商，就双方离婚事宜达成以下条款，以资共同遵守：
一、男女双方自愿离婚。
二、关于子女抚养。
（一）双方婚后生有小孩××A、××B。××A归男方抚养，××B归女方抚养。
（二）男方每月（或每季、每年、一次性）向女方支付小孩××B的抚养费人民币。。。元整（...

·怎样制作离婚协议书？
    

在协议离婚中，离婚协议书具有相当重要的地位。...